近日，國新辦舉行《“十四五”職業(yè)技能培訓規劃》國務(wù)院政策例行吹風(fēng)會(huì )。人力資源和社會(huì )保障部副部長(cháng)湯濤在會(huì )上介紹，按黨中央、國務(wù)院決策部署，人社部、教育部、發(fā)展和改革委、財政部等部門(mén)研究編制了《“十四五”職業(yè)技能培訓規劃》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《規劃》），于2021年12月1日第157次國務(wù)院常務(wù)會(huì )議審議通過(guò)，已于近日印發(fā)并公布。

湯濤介紹，《規劃》按照國家“十四五”規劃綱要要求，與《“十四五”就業(yè)促進(jìn)規劃》相銜接，是我國首次編制的國家級職業(yè)技能培訓五年專(zhuān)項規劃。

《規劃》提出，到2025年要實(shí)現終身職業(yè)技能培訓制度更加完善，共建共享職業(yè)技能培訓體系更加健全，創(chuàng )新型、應用型、技能型人才隊伍不斷發(fā)展壯大，職業(yè)技能培訓服務(wù)更加有效等四個(gè)主要目標。

其中，具體目標是組織實(shí)施政府補貼性培訓達7500萬(wàn)人次以上，農民工職業(yè)技能培訓3000萬(wàn)人次以上；新增取得職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級證書(shū)的人員要達到4000萬(wàn)人次以上。其中，高技能人才要達到800萬(wàn)人次以上，新增公共實(shí)訓基地200個(gè)。

值得關(guān)注的是，《規劃》還提出了五方面重點(diǎn)任務(wù)：一是健全完善終身職業(yè)技能培訓體系；二是提升培訓供給能力；三是提高職業(yè)技能培訓質(zhì)量；四是加強職業(yè)技能培訓標準化建設；五是完善技能人才的職業(yè)發(fā)展通道。

如今，以大數據、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能為代表的新經(jīng)濟向各個(gè)行業(yè)領(lǐng)域滲透，市場(chǎng)對于數字技能人才也有迫切需求。那么，如何在職業(yè)培訓中加快“數字步伐”？

“這個(gè)問(wèn)題是一個(gè)新問(wèn)題。”湯濤回應說(shuō)，“數字時(shí)代、數字社會(huì )、數字技能、數字技術(shù)是最近的熱詞，我們在研究職業(yè)技能培訓的過(guò)程中也在研究數字技能的問(wèn)題，而且在‘十四五’規劃當中已經(jīng)明確提出要提升全民的數字技能。”

人力資源和社會(huì )保障部職業(yè)能力建設司司長(cháng)劉康進(jìn)一步解釋說(shuō)，人社部將采取5方面措施，這些措施在《規劃》當中都有相應表述。一是加強數字技能相關(guān)標準建設，積極開(kāi)發(fā)數字技能類(lèi)新職業(yè)，制定數字技能類(lèi)職業(yè)的職業(yè)標準和評價(jià)規范；二是編制數字技能相關(guān)職業(yè)國家基本職業(yè)培訓包；三是推進(jìn)數字技能類(lèi)人才評價(jià)工作，引入數字技術(shù)，創(chuàng )新評價(jià)方式；四是開(kāi)展數字技能類(lèi)職業(yè)技能競賽，通過(guò)以賽帶訓、以賽促訓全面推動(dòng)數字技能提升；五是提升數字技能培訓基礎能力建設。培育一批具有數字技能培養優(yōu)勢的高技能人才培訓基地和技能大師工作室，遴選培育一批數字技能培訓優(yōu)質(zhì)職業(yè)院校。打造一批功能突出、資源共享的區域性數字技能公共實(shí)訓基地，目前在重慶等地已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施。